IAI 工作计划 I (2002-2008)

IAI 工作计划

缩小东盟内部的发展差距:协助新成员国
(柬埔寨、老挝、缅甸和越南)

2002 年 7 月 – 2008 年 6 月

引言

2000 年 11 月 22 日至 25 日在新加坡举行的第四次东盟非正式首脑会议上,东盟领导人同意启动东盟一体化倡议 (IAI),为缩小发展差距的东盟集体努力指明方向并突出重点东盟内部以及东盟与世界其他地区之间。

继 2001 年 7 月 23 日至 24 日在河内举行的东盟部长级会议 (AMM) 第三十四次会议决定启动 IAI 后,通过了《关于缩小发展差距以加强东盟一体化的河内宣言》。在 2002 年 7 月 29 日于文莱达鲁萨兰国举行的第 35 届 AMM 上,外交部长们批准了 IAI 工作计划以及计划和项目建议清单。部长们同意投入特别的努力和资源来促进有效的合作与互助,以缩小东盟成员国之间的发展差距,以实现该地区充满活力和持续的增长以及各国人民的繁荣。

在此背景下,IAI缩小东盟内部发展差距的工作计划:援助新成员国旨在缩小东盟成员国之间的发展差距,加快区域经济一体化进程,促进公平经济发展,帮助减轻东盟贫困。柬埔寨、老挝、缅甸和越南 (CLMV)。

CLMV 的 IAI 工作计划将侧重于基础设施发展、人力资源开发、信息和通信技术以及促进 CLMV 国家的区域经济一体化等优先领域。

《工作计划》每六年实施一次。将进行年度审查,以便对计划目标进行必要的重新定向,并对计划产出进行修订。

2002 年 7 月在文莱达鲁萨兰国举行的第 35 届 AMM 会议上,部长们批准了该工作计划,并同意该工作计划将是一份充满活力的文件,它将继续反映东盟的承诺、优先事项和对不断变化的环境的反应。为反映工作计划的稳健性,将使用“IAI 滚动工作计划”一词。

一、基础设施

发展目标: 改善柬埔寨、老挝人民民主共和国、缅甸和越南的交通和能源基础设施网络的准入、效率和质量,以增强其区域经济竞争力和一体化。

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二、人力资源开发

发展目标: 提高柬埔寨、老挝、缅甸和越南的人力资源能力,以促进经济增长和提高东盟的竞争力

第一部分:指示性总体公共部门能力建设


项目领域
计划目标 程序输出  类别 实施/完成期
组成部分 A:准备行动 
2.1 人力资源开发战略和人力资源开发政策 a. 为 CLMV 中央人事机构提供必要的技能和专业知识,为公共部门开展人力资源开发和人力资源管理规划与管理。(1) 人力资源开发规划与管理研讨会;  (2) 人力资源开发需求评估工作坊;(3) 人力资源开发和人力资源管理规划与管理方面的技术援助,以帮助 CLMV 准备宏观人力资源开发战略、政策框架、项目、计划。 PRG 2002-2007
2.2 人力资源开发计划和年度计划 a.为公共部门准备全面的宏观人力资源开发需求评估;b.为公共部门确定和准备涵盖短期、中期和长期的综合人力资源开发计划和计划;c. 确定并准备一个全面的特定部门和特定机构的人力资源开发计划。(1) 涵盖短期、中期和长期的公共部门综合人力资源开发计划;和  (2) 根据人力资源开发计划,为每个优先部门制定详细的年度人力资源开发计划。 PRG 第二。2002 年季度[24] 
2.3 可持续人力资源开发支持机制/机构 a.确定并建立适当的体制机制来管理人力资源开发计划;b. 为可持续人力资源开发确定并建立适当的立法和监管人力资源开发支持机制。  (2) 为支持所有人力资源开发培训计划而准备的中央和机构级别的适当支持立法或法规;(3) 确定和选择重点机构一般 管理 和特定 技术 领域的潜在培训师库。 可编程逻辑控制器   2002年       第四季度
组成部分 B:一般管理和技术领域 
2.4 外交部&ANS(东盟国家秘书处)官员短期技能培训项目 a.协助处理东盟事务的 MFA 官员掌握相关知识和技能,使他们能够更有效地履行其在东盟的角色和职责。(1) 为来自 CLMV 的 25 名 MFA 官员举办关于管理主题的国内研讨会CLMV 培训需求评估。MFA 的主要官员在选定的管理主题上接受过培训。    PRG 2002年2-3月[25] 
2.5 东盟活动重点人员短期技能培训项目  a.协助直接处理东盟活动的 CLMV 官员配备必要的知识、技能和专业知识,使他们能够在东盟机制中发挥更有效的作用。    (1)为来自重点机构的部分 CLMV 官员举办的管理主题研讨会系列 [26];(2) 基于机构和优先重点领域的特定技术领域研讨会系列  (国内培训计划);(3)  针对每个东盟工作组/子工作组/工作组等的成员的重点技术技能研讨会(工作组级别的培训计划);(4) 全套培训文档和支持培训材料,供工作组成员开展下线培训;(5)  为处理东盟倡议和机制的 CLMV 主要官员提供东盟英语培训课程。  PRG PRG PRG PRG PRG 2002年4月-12月[27] 2002年4月-12月[28] 2002年6月-12月[29] 2002年6月-12月[30] 2002年1月-6月[31]   
2.6 外交部和 ANS 官员长期能力建设培训计划 a.在选定的管理主题中建立一个可持续的合适的合格培训师库,以持续进行下线管理培训。  (1) CLMV每个国家5名培训师培训讲师工作坊;(2) 在每个国家选定的管理主题中训练有素的培训师库。 PRG 2002年3-4月 [32]
2.7 通过培训师培训的长期可持续人力资源开发计划 a.使用级联原则为可持续和下线技能传授计划创建一个可持续的合适的合格培训师库。 (1)  公共 管理主题培训师培训讲习班系列讲习班 ;(2)  针对相关部门/机构特定 技术主题的培训师培训讲习班系列 [33];(3) 英语 语言 培训师培训特别讲习班系列 。     PRG    2002 年 4 月至 6 月 [34] 2002 年第二 至第三 季度 [35] 2002 年第一 至第二 季度 [36] 
组成部分 C:可持续人力资源开发计划支持活动 
2.8 培训机构支持计划 a.加强CLMV管理和技术领域培训机构的选择。(1)为培训机构(管理和技术领域)配备适当的培训支持设备、培训教具;  (2)建立相应的 管理 和 技术 资源中心(图书馆、视听、数据库等);(3)建立适合培训目的的信息网络系统。 PRG   2002-2003 
2.9 培训师支持文件和材料 a. 通过充分和适当的支持文档和教材,加强选定机构中培训师的培训过程。  (1) 为管理领域的培训准备和提供充分和适当的培训包、指南、手册、案例研究和测试评估材料  ;(2) 为技术领域的培训准备和提供充分和适当的培训包、指南、手册、案例研究以及测试和评估材料  。 PRG    2002-2003 
2.10 CLMV 培训师库的在线技术支持 a.确保为 CLMV 中的培训师库提供持续和虚拟的技术支持,以维持国内 HRD 计划。  (1) 管理和特定技术领域的所有 CLMV 培训师的技术支持网络;(2) 基于网络的 CLMV 培训师相关培训材料电子资料库。 PRG  2002-2003  
2.11 人力资源开发支持的机构联系     a. 通过选定的东盟培训机构网络加强管理和技术领域的培训。(1) 东盟公共部门培训机构网络;  (2) 选定技术领域的东盟从业人员网络;(3) 为每个 CLMV 中的下一级官员回应和传递信息的计划,以确保相关团体或机构中尽可能多的人可以利用学到的知识和获得的经验 [37]。 PRG 2002-2003  
2.12 研发计划 a.在优先重点领域的选定 CLMV 培训机构中创建并维持持续改进的文化。  (1) 为优先领域选定的 CLMV 培训机构的研发工作提供特别资助;(2) 由来自 CLMV 和老成员国的研究人员组成的联合团队在选定的东盟优先领域进行深入研究;(3) 与东盟成员国机构和/或国际机构合作的选定 CLMV(东盟)研究人员的附加计划 PRG   2002 – 2007 2002 – 2007 2002 – 2007
2.13 培训师库的可持续培训计划 a. 提升和提升 CLMV 培训机构内部培训师的技术知识和技能; b. 改进 CLMV 培训机构的培训材料和教学资源;c. 提升关键领域选定 CLMV 培训师的资格。  (1)每年为CLMV培训机构的培训师举办管理和特定技术领域的技能提升工作坊;(2)更新培训资料(每年或三年一次);(3) 为优先领域的 CLMV 选定培训师提供年度奖学金计划;(4) 为优先领域选定的 CLMV 培训师提供年度奖学金;(5) 人力资源开发和选定技术领域的年度研究资助;(6) 与东盟秘书处和/或其他国际机构的实习项目;(七)与东盟培训网络成员培训机构的CLMV培训师交流项目。 PRG    2002-2007  
2.14 私营部门的参与 [38] a.促进私营部门参与公共部门的能力建设活动。  (1) 促进私营部门参与公共部门能力建设活动的激励计划。  编程器/可编程控制器 2002-2003

第二部分:劳动和就业(指示性清单)


项目领域
计划目标 程序输出 类别 实施/完成期
2.15 柬埔寨、老挝人民民主共和国、缅甸和越南 (CLMV) 的东盟劳工部长人力资源开发 (HRD) 技术援助计划 a. 帮助 CLMV 国家适应区域经济一体化进程带来的变化,特别是在劳动力市场一体化和创造有利投资环境方面;b. 应对 2000 年 5 月第 14届 ALMM 通过的东盟劳工部长愿景声明中阐明的挑战和优先事项。 (1)完成了以下方面的可行性研究: a.确定 CLMV 国家的 HRD 需求和其他成员国满足这些需求的能力;b.审查正在进行的区域活动并确定在劳动力市场信息、技能标准、技术和职业教育以及促进就业方面的合作机会;c. 确定 CLMV 国家有效参与东盟劳工部长工作计划需要解决的具体需求和准备工作。(2) 与东盟劳工部长和高级官员的联络点协商,制定解决已确定需求的建议和资源调动战略。  PRG PRG 2002-2003                        
2.16 对工人进行新技能培训,特别是信息和通信技术(包括终身学习的相关方面)  a.在东盟,特别是在 CLMV 国家建设能力,为劳动力市场的新技能设计培训计划(包括继续教育),特别是与信息技术相关的技能。  (1) 信息技术培训计划和继续教育规划和实施政策的案例研究;(2) 具有信息技术知识的规划者/培训者,可以规划和实施信息技术培训课程和技能提升的继续教育;(3)促进资讯科技教育发展的区域合作计划;(4) 确定了该项目要解决的 CLMV 国家的特殊需求。  PRG 2002-2003 2002-2003 2002-2003    2002-2003 
2.17 建立技能培训机构网络/职业培训方法计划 a. 在东盟技能培训机构之间分享经验和最佳实践;和 b. 促进职业培训方法的协调,以实现技能和标准的互认目标。(1) 网页和讨论板,以促进利益相关者之间就技能培训和技能互认进行对话;  (2)东盟技能互认技能培训案例与最佳实践手册;(3)东盟职业培训方法学课程设计和培训手册; (4) 确定项目要解决的 CLMV 国家的特殊需求;(5) 采取政策措施,为私营部门投资建设特定行业的职业培训中心创造有利环境[39]。  可编程逻辑控制器 2002 2003 2003 2002-2003 2003   
2.18 加强劳动力流动性 促进技能互认,作为提高就业能力和区域流动性的一种方式 a.通过协助东盟成员国加强技能认可体系,提高就业能力和劳动力流动性;b. 为东盟成员国提供一系列研究和分析,使他们能够不断审查自己的技能认可体系,以应对新兴行业的需求。(1) 出版东盟国家和选定国家的技能认可体系;  (2) 发布在东盟国家运行的主要“私人”技能识别系统的信息汇编和分析;(3) 公布 4 至 6 个重点行业的技能认可问题案例研究;(4)关于劳动力流动问题和政策选择的概述研究的出版物;(5) 劳工部高级官员会议,为东盟劳工部长重新起草关于政策选择和后续行动的文件。  可编程逻辑控制器  2002-2003 2002-2003 2002-2003 2004 2004 
2.19 人力资源开发规划和劳动力市场监测  a. 不断提高制定和实施全面综合人力资源开发战略的能力,以适应全球竞争。  (1)完成东盟人力资源规划培训学院的可行性研究;(2)考虑到 CLMV 的需求,为东盟劳动力市场信息系统和社会影响评估建立和维护数据库的可行性研究 ; (3) 制定东盟共同劳动力市场和人力资源指标以监测东盟人力资源开发的研讨会,包括用于社会影响评估的核心人类发展指标;(4) 定期发布劳动力市场趋势、人类发展指标和社会评估报告,包括劳动力和就业数据;(  5) CLMV 国家的确定需求。 PRG 2002-2003 2002-2003 2004 2004 2002-2003 
2.20 加强包括被排斥者在内的社会保障/社会保护:在东盟建立综合社会保护/社会风险管理体系  a. 建设建立国家社会保护或社会风险管理系统的能力,以地方优势和现有的正式和非正式机制为基础;b. 分享建立减轻经济冲击和危机对劳工/就业影响的机制的经验教训。(1) 东盟国家社会保护/社会风险管理体系手册;  (2) 东盟社会保护/社会风险管理服务和处理此类服务的机构名录; (3) CLMV国家确定的需求;(4) 关于政策选择和后续行动的文件供东盟劳工部长通过。   可编程逻辑控制器 2002-2003 2002-2003 2002-2003 2004 
2.21 东盟自由贸易区(AFTA)实施及其对东盟劳工/人力资源影响的三方研讨会  a. 提高认识并向工会、雇主和劳工部长通报 AFTA 的状况及其对行业和劳工可能产生的影响;和 b. 将 AFTA 下自由贸易体系的概念和模式转化为通俗易懂的术语。(1) 为 AFTA 及其实施的社会伙伴提供研讨会课程/材料;(2) 针对特定部门的回应的建议关于 AFTA 的问题和疑问;(3) 确定了 CLMV 国家特有的问题。   PRG  2002-2003     
2.22 东盟劳资关系计划/东盟调解、调解和替代性争端解决研讨会  a.协助东盟国家有效促进良好的产业关系、产业和谐、更高的生产力和社会实践作为发展的基本要素;b. 鼓励使用和解调解和替代性争议解决方式。  (1)关于全球化、工会主义和劳资关系的区域三方研讨会:问题和创造性解决方案;(2)东盟替代性争议解决论坛;(3)替代性争议解决最佳案例手册;(4)决议和建议关于在东盟传播和使用替代争端机制的“下一步”;(5) 确定了 CLMV 国家特有的问题。 可编程逻辑控制器 2002-2003      
2.23 CLMV 国家的海外就业管理局 a. 指导开展海外就业计划的国家,明确计划的实施步骤,以及如何在当前国际分工中定位。   (一)针对 老挝人民民主共和国需求加强境外就业管理的行动计划 ;(2)准备东盟海外合同工出国就业的政策和项目案例研究;(3)东盟海外就业管理机构网络。   可编程控制器 程序 程序 2004 年 2002-2003 年 2002-2003 年 

第三部分:高等教育 [40]

  项目领域 计划目标 程序输出 类别 实施/完成期
2.24  高等教育管理 探索发展和提升 CLMV 国家高等教育体系的途径。   (1)由东盟大学网络(AUN)进行的CLMV高等教育管理需求评估;(2)区域合作加强CLMV国家高等教育管理的优先工作计划;(3) 培训计划,以提高管理 CLMV 高等教育机构发展的行政技能。   PRG 2003年及以后    

三、信息和通信技术

发展目标

  • 根据电子东盟框架协议及其建议,充分利用信息通信技术的潜力,缩小成员国内部和成员国之间的发展差距和数字鸿沟;和
  • 加快信息通信技术领域贸易和投资的自由化和便利化,以确保信息通信技术产品和服务的广泛可用性和使用,并采取旨在促进柬埔寨、老挝、缅甸和越南电子商务的具体措施。

推荐原则

  • 遵循发达国家与电子商务相关的立法和法规的最佳做法,但要符合以下属性:

    • 与适当的计划相结合,因为孤立的政策实施往往无法实现;
    • 考虑对当地条件、风险和制约因素的敏感性;和
    • 包括强大的创新和机会主义维度,而不是重复其他地方使用过的处方。
  • 采取全面和整体的方法,需要所有相关机构的参与,以对国家发展产生最大影响。需要根据政治意愿和可用资源确定优先次序。
  • 政策表示不需要资金的任何机制(监管、立法、行政等),术语计划表示任何需要公共或私人、国内或国际资金或两者结合的机制。
  • 应确定并纳入 CLMV 的共同点,以尽可能制定计划领域、目标和工作计划的产出。
  • 应强调由现有的 ASEAN ICT 计划解决或包含的计划产出,以避免重复并改善协调。
  • 强调私营部门重要性的必要性以及促进其参与的措施应酌情反映在方案产出中。
  项目领域 计划目标 程序输出 类别 实施/完成期
3.1 网络基础设施术语网络优先于电信使用,因为它捕获个人、社区、组织、位置和系统的链接以及通过这些链接的信息流、交易和通信。网络涵盖用于所有目的(商业、个人、教育、政府、娱乐等)的所有形式的通信(语音、数据和视频)。 a. 通过制定增加区域和国际连通性并支持电信和互联网服务全面公开竞争的电信监管框架,最大限度地降低互联网接入价格并鼓励定价方案创新;b. 网络基础设施和服务的发展。网络运营商,尤其是服务运营商,应该有自由许可的倾向;c. 增加边缘地区覆盖率的监管支持。(1) 电信政策框架,包括许可、资费、互连、标准化、频谱管理、服务质量和消费者保护[41] [高优先级]  (2)签署WTO基础电信协议/ITA协议 [高优先级];(3)在国家层面建立独立的监管机构。独立监管机构的权力应至少涵盖定价、互连、国际会计费率和 USO,以及明确区分监管和运营职能的以客户为中心的授权 [高优先级];  可编程控制器  2004 2004 2003-2006  
       (4) 研究现有监管框架以确定需要重新审查的政策障碍 [高优先级];(5)提高农村地区可达性的政策和具体实施措施,包括建立普遍服务基金和ISP/ASP业务计划;(6) 加强次区域、区域和国际连通性的协调计划,以实现东盟和全球系统和应用程序的互操作性;(7) 针对教育机构和服务欠缺地区等服务欠缺和其他优先群体的互联网接入服务可负担定价机制的国家战略计划。例如,固定本地通话费用和分层定价 ISP 费用。  PRG/PLC PLC PRG PLC       2003 2004 2006 2004
3.2 政策和法律框架 a. 为 CLMV 的 ICT 发展创造有利的环境和法律框架;   (1) 符合电子东盟框架协议的国家 ICT 发展总体规划 [高优先级][42];(2)更新和加强知识产权定义、保护和合规的政策措施,鼓励国际和本地企业开发本地相关的应用程序和内容。主要国际知识产权文书:伯尔尼公约议定书;知识产权的贸易相关方面(TRIPS);世界知识产权组织版权条约;以及 WIPO 表演和录音制品条约 [高度优先]; (3)立法,包括网络合同、数字签名、加密安全和数字信息的法律有效性等符合电子东盟措施的规定,如法律基础设施共同参考框架、互操作性框架认证、电子支付和清算框架等 [高优先级] ;  可编程控制器   2002 2003 2003    
                        (4)立法涵盖针对网络犯罪、黑客攻击、拒绝服务和其他网络犯罪的监管和执法,不会对行业施加不合理的负担,也不会对用户隐私权造成不必要的侵犯[高优先级 ] (5)电子商务税收政策和立法问题确保线上和线下交易之间的中立性、与国际标准和跨税收管辖区的一致性以避免双重征税、最低合规成本、透明度、可预测性和简单性;以及与经合组织等组织开展国际工作的兼容性 [高优先级];   可编程控制器      2003 2003
      (6) 面向政府官员、立法者、教育工作者和主要利益攸关方的 ICT 综合意识宣传计划;(七)建立内部信息共享和对外公开措施的政策;(8)制定和支持中小企业参与ICT开发、应用和电子商务的措施。 可编程逻辑控制器 2004 2004 2004  
     b.加强 CLMV 的 ICT 发展机构能力;和   (1) 建立具有内阁级代表的国家 ICT 机构,负责国家 ICT 总体规划的制定和实施;(2)在 CLMV 中建立 IT 卓越中心。   程序编程  2003 2004
    c.改善连通性和增加接入,以促进及时、广泛、负担得起和可持续的 ICT 发展。  (1)允许多种技术竞争通信网络、服务和接入终端的政策和措施,例如VoIP  [高优先级] ;(2) 提高对在发展中国家不同情况下使用的各种技术的成本效益的认识的措施 [高度优先];(3) 以邮局、小学、网吧[43]或社区多媒体中心 [高优先级]等公共和社区ICT接入点为主要手段的建设;  可编程控制器 可编程控制器  2003 2003 2003  
        (4) 国家和/或次区域互联网骨干网、互联网交换中心和内容分发网络;(5) CLMV 的共同方法,根据国家电子战略并在现有最佳实践的基础上,促进农村和服务欠缺地区的普遍接入;(6) 适用于 CLMV 条件的具有成本效益的技术开发和应用的研发计划;(7) 高速国家学术网络,酌情将国立大学与地区大学联系起来。   PRG PLC PRG PRG    2004 2004 2004 2004
3.3 能力建设和电子社会 a. 加强教育机构、小型企业、ICT 工作者、政策制定者和监管机构在 ICT 相关问题上的能力。   (1) CLMV 国家 ICT 人力资源开发总体规划涵盖所有主要利益攸关方,作为国家 ICT 战略的一部分   [高优先级] [44];(2) 纳入和/或升级国家教育机构的课程 [高度优先];(3) CLMV专业教育工作者的TOT项目 [高优先级];(4) 针对政府雇员、高级政策制定者、立法者和最高决策者/领导者的意识计划,以配合东盟在电子政务和电子商务领域的举措[高度优先 ];(5) 鼓励私营部门在自愿的基础上提供技能资源的时间来开展社区培训计划 [高优先级]; (6) 计划为 CLMV 的教育和职业培训中心调动外部专家资源 [高优先级];(7) CLMV 的 ICT 奖学金计划 [高优先级];(8) 鼓励社区协会参与能力建设计划的激励措施和措施;  PLC PRG PRG PRG PLC PRG PRG PLC    2004 2004 2004 2004 2004  2004 2004 2004  
      (9) 刺激私营部门与大学和公共机构合作进行研发的政策;(10) ICT行业与ICT教育机构之间的培训和研发网络;(11) 将信息通信技术作为课程和学习工具的重要组成部分的远程学习教育计划;(12) 解决行政部门特定能力差距的计划;(13) 促进电子商务推动因素发展的具体培训计划。  PLC PRG PRG PRG PRG 2004 2004 2004 2004 2004
3.4 电子政务是 ICT 国家发展的催化剂。 a.整合并利用电子政务系统来提高政府流程的效率以及增加在线公共服务和信息的提供。    (1)电子政务战略计划,其中包含每个政府机构的路线图,以确保每个 CLMV 国家公共部门的 ICT 发展保持一致 [高优先级] (2)采用政府范围的技术架构和相关基础设施,以确保安全和隐私、所有 IT 应用程序之间的交互以及灵活性和模块化,为 CLMV 范围[高优先级 ];(3) 提供在线提交政府文件的奖励措施 [高优先级];(4)所有政府机构的内联网开发 [高优先级];  可编程控制器 可编程控制器 可编程控制器  2003 2004 2004 2004 
       (5)电子政务推广举措,通过选择一两个高知名度的应用程序,例如学校注册 [高优先级];(6) 建立共享资源、专业知识、研发和最佳实践的国家协调中心,以支持和参与东盟电子政务研究所的发展;(7) 采用电子采购以提高效率和促进国家发展,从而鼓励私营部门采用电子商务与政府打交道。   PRG PRG 可编程控制器  2004 2006 2006
3.5 本地内容和应用程序创建 a. 在国家教育转型计划中制定有针对性的技能培训和发展计划的战略计划。(1) 鼓励电子政务发展的政策,以此作为实现在线内容的关键数量,并鼓励政府广泛提供通过邮局、地区办公室、学校的社区接入点免费 (FOC) 访问国有信息和本地内容)  [高优先级]  (2) 加快国际采用国字码标准化的措施 [高优先级];(3) 积极参与该地区现有内容论坛的计划 [高优先级];(4) 鼓励在 CLMV 中开发本地网络翻译程序 [高优先级];(5) 确定需求和创建新内容开发的国家内容论坛;(6) 鼓励在非商业基础上获取、改编和分发内容的机构联网的政策;(7) 通过在 CLMV 中使用 ICT 改进海关程序;(8) 支持和采用开源计算技术进行跨 CLMV 技能开发的战略行动计划;(9) 鼓励本地内容应用程序开发的激励措施。  PLC PLC PRG PRG PRG PLC PRG PLC PLC 2004 2004    2004 2003 2004 2004 2004 2004 2004
3.6 参与电子东盟试点项目 a. 促进 CLMV 单独或集体参与选定的电子东盟试点项目,这些项目可以刺激 CLMV 的 ICT 发展,特别是与私营部门投资者合作开发的项目。   (1) 通过实施“东盟区域互联网交换中心”(ARIX) 项目,在 CLMV 建立互联网接入点;(2)通过实施“证书颁发机构论坛”项目,在 CLMV 中建立数字签名和安全消息传递的互操作框架;(3) 通过并促进东盟电子农民项目的实施,使农民/生产者能够通过电子农民电子中心市场获取市场信息和市场本身;(4)鼓励CLMV参与e-ASEAN校网项目的措施  PRG PRG PRG PRG 2004 2004 2004 2004

四、区域经济一体化

发展目标:建设东盟成员国的机构能力和人力资源开发,以加快其区域经济融入东盟,特别是东盟自由贸易区、东盟投资区和服务贸易自由化。

  项目领域 计划目标 程序输出 类别 实施/完成期
4.1        东盟 CLMV 优惠一体化制度 a. 增加 CLMV 产品进入 ASEAN-6 市场的市场准入。这可以作为制造活动的增长引擎,同时支持 CLMV 国家的产业发展 [高优先级]。    (1)东盟六国启动 AISP 计划 [高优先级]。        可编程控制器 2002年       
b. 在私营部门中建立对 AISP 的认识。     (1)针对来自东盟和非东盟国家的外国投资者和贸易商的 AISP 出版物和研讨会。  PRG 2004年    
    c.加快实施 CLMV 的 AISP  [高优先级]。  (1) AISP 培训计划,包括发布 AISP 表格 [高优先级]。  PRG 2003年

4.2
贸易自由化 a. 加快实施 CLMV 的 AFTA  [高优先级]   (1) CLMV 在 Form D 的发布和 ASEAN 含量计算方面的技术援助计划 [高优先级]。  PRG 2003年     
b.在 CLMV 中建立对 AFTA 好处的认识 [高优先级]。   (1) 开展宣传活动,说明 AFTA 对 CLMV 私营部门的好处 [高优先级] ..  PRG 2003年    
    c.协助CLMV进行关税自由化。  (1) CLMV关税谈判技巧培训;(二)就如何弥补关税放开造成的关税收入损失进行研究和经验交流。 PRG   2004年

4.3
贸易便利化         
4.3.1 统计数据 a. 增强 CLMV 在贸易数据收集系统上的能力。  (1) 贸易统计收集机制和贸易数据库的发展。(2) CLMV相关人员贸易数据收集方法培训。 PRG PRG  2004 2004 
4.3.2 晋升 a.加强 CLMV 对营销网络和产品和供应来源市场信息的访问 [高优先级]。      (1) CLMV 的能力建设,使他们能够举办贸易展览会 [高优先级];(2) CLMV 易货贸易、双边支付安排、账户贸易和对销贸易意识计划。 PRG PRG 2003 2004 
    b.增强工商界和企业的能力。   (1) ASEAN-6 和 CLMV 商业组网络;(2) 对 CLMV 国家的商业团体进行培训,以提高他们的供应能力。 PRG PRG 2004 2004
    c. 提升 CLMV 的出口能力。     (1)在CLMV国家建设展览中心;(2)设备供应。 PRG PRG 2006 年 2006 年
4.3.3    海关   a.加强海关估价和清关后审计系统 [高优先级]。    (1) CLMV 海关在 WTO 估价协议和清关后审计方面的能力建设计划 [高优先级]。    PRG 2003年
b.促进 CLMV 中的海关改革和现代化 (CRM) 进程 [高优先级]。    (一)完善与海关业务相关的法律政策体系 [高优先级];(2) 简化和统一海关程序 [高优先级];(三)改组和完善机构;(4) 提高海关官员的能力 [高度优先]。  PRG PLC PLC PRG 2004 2004  2004 2004    
C。改善通关并提高效率和效益水平[高优先级]      (1)CEPT产品绿色通道系统的改进和扩展 [高优先级];(2)建立货物加工风险管理和选择性 [高优先级];(3)建立准入分类制度 [高优先级]  。  程序编程 2004 2004 2004    
d. 提高透明度、上诉机制以及有关 CLMV 自定义程序要求的信息的可访问性   (1)手册、系统和程序的开发。      PRG     2004年     
e. 加强海关自动化能力 [高度优先]  (1) 根据国际公认标准 (UNEDIFACT) 制定海关管理和程序自动化总体规划 [高优先级];(2) 定制自动化的实施。  程序编程 2004 2006    
4.3.4 标准 a.加强标准和 CLMV 的制度基础设施,以协助他们参与协调计划。                           (1)制定国家标准和合格评定总体规划以及认可体系的使用 [高优先级];(2) CLMV 的能力建设计划: – 文件标准; [高优先级];-质量管理体系国际标准的解释;-质量和环境管理体系审核员和/或评审员;实验室管理;- 实验室认可和评估; [高优先级——衡量标准;和法定计量学 [高优先级]。(3)建立国家标准、质量和计量支持基础设施。  可编程控制器 程序 程序        2004 2004 2008 
4.3.5 法律框架 [45] a)促进建立以市场为导向、与市场一致的法律框架。(1)在与WTO一致的法律框架以及与东盟经济合作协定——AFTA、AIA、AFAS等相一致的措施上进行能力建设。   PRG 2004年及以后
4.4 投资自由化和促进        
4.4.1 自由化 a.识别并消除投资障碍。进一步放宽 AIA 协议涵盖领域的投资规则和政策,面向东盟投资者 [高度优先]   (1) CLMV投资障碍研究 [高优先级];(2)消除投资障碍的国家政策/措施 [高优先级]。  可编程逻辑控制器 2003 2003 
b.提高投资政策、程序和行政程序的透明度。    (1)定期就CLMV的投资政策、程序和行政流程进行报告和政策对话。  PRG 进行中     
4.4.2 晋升 a.促进对 CLMV 的投资 [高优先级]  (1) 建立国家投资和商业网站,包括 CLMV 作为东盟投资门户参与国的可信内容 [高优先级] ;(2) 国家投资促进战略行动计划 [高优先级] ; (3) 联合 CLMV 投资路演在东盟;(4)研究吸引东盟投资的具体措施,包括投资优惠或奖励措施;(5) CLMV有关官员在投资促进方面的培训计划。 [46]  PLC PLC PRG PRG 2003 2003 2004 2004 2002-2004
4.5 服务贸易 A。加强 CLMV 对服务贸易总协定 (GATS) 的规定及其在东盟服务框架协定 (AFAS) 下的义务的理解 [高优先级]。      (1) 就服务贸易总协定 (GATS) 的规定及其在东盟服务贸易框架协议 (AFAS) 下的义务对高级官员进行培训 [高优先级];以及 (2)对监督 AFAS 下的服务谈判过程的官员进行培训(即更好地理解 AFAS 下的规定和义务,如何起草横向承诺、安排具体承诺以及最惠国豁免)  [高优先级]。  PRG PRG 进行中 进行中
    b. 加强对服务自由化好处的理解。    (1) 服务业自由化对 CLMV 部分关键行业的好处研究。  PRG      2002年 
    c.加强 CLMV 履行东盟服务框架协议下义务的能力 [高优先级]。    (1) 培训以协助 CLMV 官员准备必要的法律框架,以促进关键部门的服务自由化 [高优先级]。   PRG    2002-2007  

[1] 这将构成韩国(大韩民国)援助的东盟公路网项目项目准备研究的主要部分。2002 年 9 月某个时候的商业咨询服务。韩国研究不包括工程研究。

[2] 以下是正在进行的 GMS(大湄公河次区域)高速公路优先项目:

  • 曼谷-金边-胡志明市-头顿公路项目;
  • 泰国-老挝人民民主共和国-越南东西交通走廊项目;
  • 清莱-昆明经老挝道路改善工程;
  • 昆明-河内-海防交通走廊项目;和
  • 其他计划中的优先次区域举措包括南部沿海公路走廊项目,该项目通过柬埔寨的 48 号、4 号、3 号和 33 号国道将泰国达勒省与越南南部省份连接起来。亚行 F/S 前研究即将开始

[3] PGR 是指需要外部和技术援助的计划或活动。即咨询研究或专家/咨询援助

[4] PLC 是指 CLMV 国家通过协商和/或谈判集体或单独开展的政策制定活动。这可能包括涉及技术标准、行政程序、文件和操作要求或系统的标准化或协调的共同措施、战略或协议。

[5] 与上述 GMS 项目相比,这具有不同的重点。

[6] 柬埔寨的 Poipet-Sisophon 路段被认为是商定的 SKRL 路线的关键缺失环节。Poipet-Sisophon 铁路已初步列入亚行 2004 年向柬埔寨提供的 4000 万美元贷款计划。亚洲开发银行 2003 年的技术援助计划中还包括亚行向柬埔寨提供的 400.000 美元技术援助 (TA) 赠款,用于该铁路项目的准备工作。柬埔寨新加坡-昆明铁路项目剩余部分的修复将取决于目前正在制定的亚行交通运输部门战略。项目的可行性/经济研究可能取决于铁路如何适应正在进行的亚行援助的柬埔寨运输战略研究。

[7] 第七届东盟 峰会将SKRL项目视为IAI联合项目的旗舰项目。

[8] 印度尼西亚提议

[9] 1999 年 11 月 26 日,老挝人民民主共和国、泰国和越南政府交通运输部长签署了《促进货物和人员跨境流动的协定》在老挝万象。柬埔寨于 2001 年 11 月 29 日在仰光举行的第十届GMS 部长级会议上加入了该协定。 第十届GMS 部长级会议重申到 2005 年在整个 GMS 国家实施该协定。

[10] NTTCCs 已经在所有国家成立。四个 CLMV 国家。

[11] 第10期 大湄公河次区域部长会议同意在穆达汉和沙湾拿吉实施一站式海关查验;Denh Savanh 和老包;以及波贝和亚兰。

[12] CMLV 国家正在根据 1998 年 1 月在胡志明市签署的次区域航空运输合作协议推行航空服务自由化举措。这些举措也构成了东盟第八届会议期间签署的东盟旅游协议的一部分金边峰会。

[13] 2000年4月20日,老挝人民民主共和国、中国、缅甸和泰国在湄公河/澜沧江上游的商业航行协定在缅甸大其力签署。正式的就职典礼于 2001 年 6 月 26 日至 27 日在中国景洪市举行。这四个国家同意在澜沧江-湄公河开放14个港口用于商业航行,即国际客货运输。该协定有望促进和促进贸易和旅游业,并加强商业航运方面的合作。大湄公河次区域国家要求亚行提供技术援助以实施上述协定。湄公河/澜沧江旅游基础设施开发的亚行 T/A 于 2001 年 6 月开始。

[14] 印度尼西亚提议。

[15] 印度尼西亚提议。

[16] 东盟互联总体规划研究目前正在东盟电力公用事业/当局(HAPUA)工作组负责人的主持下进行。该研究将于 2003 年 3 月完成。 泰国-柬埔寨:可行性研究已于 2001 年初完成。购电协议计划于 2002 年 5 月签署。预计 2004 年投产。对于越南-柬埔寨:可行性研究于 2001 年 4 月完工。两国间的协议已于 2000 年 7 月 24 日签署。预计 2004 年投产。

[17] 亚行正在为制定到 2020 年的输电发展区域指示性总体规划提供持续的技术援助。该研究预计将指导每个大湄公河次区域国家的个别电力系统规划,以期与子系统联系起来。区域电网系统。TA 的范围包括评估电力需求、审查 GMS 国家的发电和输电总体规划、更新先前确定的电网互连、制定促进电力贸易的指示性总体规划,以及确定适当实施总体规划的体制和监管问题。该研究的最终报告草案确定了实现区域电网的优先输电项目,将于第六届会议审议 2001 年 12 月在河内举行的电力互联与贸易专家组会议 (EGP-6) 和 次区域电力论坛第 8 次会议。2002 年 5 月在清迈举行的 EGP-7 最终确定了总体规划研究报告. 将为总体规划中确定的优先传输链路准备可行性研究。

[18] 印度尼西亚提议。

[19] 柬埔寨提议。

[20] 泰国提议。

[21] 印度尼西亚提议。

[22]印度尼西亚和柬埔寨提议。

[23] 同上

[24] 由中央人事部在CLMV中完成。

[25] 有待确认。正在进行的计划。

[26] 管理课题包括:培训管理;东盟事务与对外关系;会议管理;管理对话伙伴和关系;人际交往能力;项目制定、管理和评估;办公管理。

[27] 5-10 个研讨会 x 4 个国家。

[28] 15-20 个研讨会 x 4 个国家

[29] 25-40 个研讨会。

[30] 25-40 套 x 4 个国家。

[31] 10-15 门课程 x 4 个国家。

[32] 有待确认。正在进行的计划。

[33] 基于 TNA 和 IAI 研讨会确定的优先领域的技术主题。

[34] 1-2 个研讨会 x 4 个国家。

[35] 10-15 个研讨会 x 4 个国家。

[36] 10-15 门课程 x 4 个国家/地区。

[37] 由菲律宾提议。

[38] 由菲律宾提议。

[39] 由菲律宾提议。

[40] 东盟大学网络(AUN)秘书处正在制定一份关于“高等教育管理”的概念文件,重点是加强高等教育管理。

[41] ADB-GMS 计划下的电信骨干项目包括一项全面的电信部门政策研究,该研究将建议关键的改革措施以促进该部门的增长。

[42] 亚行于 2001 年 11 月批准了用于电信部门政策和能力建设的 RETA 计划(70 万美元),其中包括准备全面的电信政策立法指南和制定针对特定国家/地区的电信部门改革计划。

[43] 网吧有助于增加公众获取ICT服务的机会。然而,它可能很容易被用户滥用或误用。因此,网吧的发展可能与减轻因滥用或误用网吧而可能造成的社会恶习的适当措施有关。

[44] 亚行批准的 RETA 计划包括一项短期、中期和长期人力资源开发计划,旨在提升各电信部委、监管机构和政府服务运营商的技术、运营、管理和规划能力。

[45] 保留自泰国提议的先前草案。

[46] 马来西亚提议。2012 年 11 月 6 日