害怕无法通过面试 因为我不太会说话

害羞、不善言辞、甚至内向的人并不罕见。尽管这些人都是缺乏自信的人 并且不敢表达出来。但他们的工作效率和其他人一样。至于信心，这可能需要一些练习。尤其是上班的第一道防线。今天我们将在“求职面试”中分享一些好的技巧。让不善于说话的人 顺利通过求职面试阶段。

害怕无法通过面试

准备在重要日子之前做好计划。

如果我们意识到自己不擅长说话 首先是准备和计划。在面试当天之前 因为无论我们的简历与其他人相比有多么突出，但如果在面试当天我们犯了一个小错误怎么办？很容易导致你丢分。我们编制了一份重要的清单，您应该在面试前准备如下：

• 查找有关您将合作的公司的信息。
• 查找有关工作地点的信息
• 分析你自己 他怎样才适合这个职位呢？
• 从各种来源查找面试问题样本。

当我们掌握了所有的信息，就算是成功了一半。因为到了回答问题的时候 我们会感到紧张，不会结巴。是时候回答各种问题了 此外，这些东西也有助于传达这样的信息：我们通过仔细研究雇主和职位来做好功课。在这一点上你也可能会得到更多积极的观点。

练习回答问题，进行角色扮演。

大多数不善于说话的人每次都会变得兴奋或结结巴巴。是时候回答我们没有预料到的问题了。当我们查找资料并获得面试题样本时，下一步是先练习在镜子前回答问题。然后再尝试寻找亲戚或朋友。快来帮忙成为陪练伙伴吧。完整的角色扮演场景 就像我们实际上要去参加工作面试一样。或者如果你在4.0时代实在找不到陪练的伙伴，我建议你可以尝试录制视频采访。这个方法将帮助我们重播剪辑并再次观看。这样我们就可以清楚地分析出我们是否仍然看起来很兴奋。或者有什么需要改进的地方吗？

如果你遇到一个你没有研究过的问题，你该怎么办？

最终，运气并没有站在他这一边。面试时忘记穿吉祥色衬衫。然后我遇到了一个意想不到的问题。没有准备这样的信息。首先是要留心。首先尝试在脑海中重复这个问题。然后在说话之前想好最好的答案，逐渐组织你的话语。自信地回答 如果可能的话，尽量尽快完成问题。为了继续下一个问题。

无压力建立信心

如果我们试图克制自己的思想 有时仍然不小心说话或结巴 不要再惊慌失措了。因为面试官必须以某种方式理解我们。但尽量不要再跌倒了。尽快开始正念。那就别给自己压力了。之后，尝试想象您正坐下来向朋友讲述您的生活。就像坐着说话一样。不仅仅是工作面试 这些东西会让我们感觉更舒服。

然而在这个故事的讲述中 这一定是一个在说出来之前经过深思熟虑的故事。因为这可能会导致不好的结果。如果我们不假思索地说话 在结束之前，我想，没有必要让这次谈话100%完美，而是尽我们最大的能力去做。

展示自己的优势

虽然我们是一个不太会说话的候选人 但这并不意味着我们的工作有缺陷或者缺乏担任该职位的资格。所以，首先不要关注我们是否是一个不敢表达自己的人。直到让我们对一切失去信心。在加强团队之前，让这次面试更加完美 通过展示自己的优势

我们可以谈谈我们自己的优势。准备好增强您必须向雇主展示的各种特殊技能。如果你有证据，你可以出示。我们的缺点也可以谈谈。但这必须是化危机为机遇。不要以加剧自己缺点的方式呈现。但我们来谈谈如何利用这些缺点来提高和发展自己。这一点也会让用人单位感受到我们积极的想法。

不炫耀权力，但也不要太谦虚。

不敢表达自己的人 他们中的大多数人通常都对谈论自己过去的成就感到不安全。因为基础的人可能不喜欢炫耀。但如果我们在求职面试中包含这一点 这可能会让我们相对于其他善于自我展示的申请人处于不利地位。因为尽管雇主主要通过简历或作品集来看待工作，但用文字讲述故事 这被认为是帮助确认我们工作分量的另一种方式。

那么让我们讲一个成功的故事。让它像讲故事一样。或者告诉你的朋友你的经历。这将使这个叙述看起来不那么自命不凡，更加自然。

关注当地新闻

适用于现代求职面试 除了回答与工作相关的基本问题外，有些公司可能会有常识测试。看看我们是否对其他事情感兴趣 多少？这个另一个问题可以很好地衡量我们的态度。因此，我们应该学习，获取更多的知识。或者经常关注那段时期发生的新闻和各种动态，这将作为面试中的积极分数。如果我们感兴趣的主题也与面试官的主题相符，也许不会？它可能会让我们感到轻松，压力减轻。可以让面试过程更加顺利。

总而言之，人不太会说话。面试更有信心

你擅长说话还是不擅长说话？不能证明我们无能。因为还有很多其他因素，比如成为一个好的倾听者。和工作的决心 而且，不善于说话，慢点说，也比说话不假思索要好。因为我话太多 有时可能是错误的时间，或者不小心导致您错过重要的工作。因此，不善于说话的人不必担心。因为如果我们已经有能力怎么办？确认面试地点。我绝对希望有人可以一起工作。你只需要经常训练自己。保证顺利通过。