需要了解和避免的 4 个求职干扰因素

毫无疑问：找工作本身就像是一份工作。因此，为了加快搜索速度（并已经被录用！），您可能会犯一些您甚至没有意识到的错误。如果您觉得自己的求职进展缓慢，请查看这四种求职干扰因素，以了解并避免。

需要了解和避免的四种求职干扰因素

你并没有你想象的那么努力。
每天早上，您坐在办公桌前，准备找工作。你打开几个标签，喝了早上选择的饮料，一个小时后，你就掉进了喜欢朋友的假期照片和评论最新美味视频的兔子洞。

要点是：即使您参加求职并不意味着您实际上正在寻找工作。这就是为什么如果您希望求职有效，就必须将求职作为优先事项。想想你将赚到的钱，以及激励你继续前进并申请职位的灵活性和自由度。

您申请的职位太多。
如果您没有遇到上述情况，那么您可能会遇到这种情况——申请了太多职位。虽然这似乎不会干扰求职，但它可能会干扰求职，尤其是当您申请不一定符合条件的职位时。即使你看起来放慢了脚步，你也需要花时间根据你所申请的职位定制每一份申请。

扫描职位描述，查找可用于定制简历和求职信的关键字。您将击败申请人跟踪系统(ATS)，并有望获得更多面试机会。

你专注于一些琐碎的事情。
根据需要修改和改进你的简历和求职信总是一个好主意。但是，如果您花了几天（或者哎哟，几周）的时间沉迷于简历中的技能部分或您正在使用的字体，那么您肯定正在涉足求职障碍。

尽管您希望您的工作申请尽可能简洁，但没有人是完美的，并且可能总是有改进的空间。只是不要让提交完美申请的想法妨碍您实际发送申请。

你一遍又一遍地犯同样的错误。
好心的朋友（还有几位招聘经理）告诉你，你有点过于自吹自擂。然而，每次你去面试时，你都会向潜在的老板讲述你如何为你的前公司节省了数百万美元，并避免了可能宣布破产的情况。

如果您已经找工作一段时间了并且/或参加了几次面试但没有收到任何工作机会，那么是时候进行一些认真的自我反省了。想想你可能做错了什么。如果您能保持客观，让朋友或家人仔细阅读您的简历和求职信，看看是否有任何明显的错误。

然后，考虑为您想要的工作进行模拟面试，以便他们可以了解您如何与潜在老板互动。一旦找出问题，就努力解决它，这样你就能更成功地找工作。